Urge revisión a fondo del salario rosa que creció 178% en tres años

Comunicación XXI
24.11.21 01:36 PM Comentario(s)

Pasó de 1,695 mdp a 4,713 mdp y dificulta la rendición de cuentas 

Diputado Mario Ariel Juárez Rodríguez propuso exhortar a Eric Sevilla Montes de Oca y a María Isabel Sánchez Holguín, titulares de las secretaría de Desarrollo Social y de la Mujer del gobierno estatal, a que informen detalladamente, sobre el ejercicio de los recursos asignados al programa "Familias Fuertes Salario Rosa".


El legislador morenista solicitó que dicho informe incluya las acciones de las secretarías, así como el grado de marginación de los municipios beneficiados hasta el momento. Pide detalles del ejercicio por capítulo presupuestal, así como el número de personas beneficiadas, los logros del programa.


Requiere datos preciso sobre cuántas mujeres han mejorado sus condiciones, cuál es la proyección para 2022, y entregue un desglose correspondiente con objetivos e indicadores claros.


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Presupuesto del Salario rosa creció 178 por ciento en tres años


El legislador morenista, a nombre de su bancada, sostuvo que quienes administran la entrega de tarjetas del Salario Rosa benefician a familiares o amigas, que no hay una selección de beneficiarias abierta, sino que lo asignan al libre albedrío de las responsables en las y los responsables en las regiones y/o municipios y que más allá de ser social es de uso electoral.


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Además de que modificar sus objetivos dificulta la rendición de cuentas de un presupuesto que ha pasado de mil 695 millones de pesos (mdp) a cuatro mil 713 mdp entre 2018 y 2021; es decir, representa un crecimiento de 178 por ciento en tan solo tres años y se han rgistrado muchas dudas 




La propuesta fue remitida para su dictamen a la Comisión de Desarrollo y Apoyo Social.